“(S)Lowtech”, “Bricolage Convivial” et “Plateforme C”

“(S)Lowtech”, “Bricolage Convivial” et “Plateforme C”

PiNG est une association créée à Nantes en 2004 et cherchant à renforcer le recul critique sur le monde numérique et favoriser, par l’expérimentation, le prototypage et la DIY, la réappropriation des outils numériques par la société civile. Espace ressource pour sa communauté, l’association PiNG édite également des récits d’initiatives, notamment au travers de la collection “Ateliers Ouverts” ouvrant les coulisses de démarches expérimentales menées par l’association. Cette fiche de lecture est réalisée sur les trois premières publications de PiNG au sein de la collection “Ateliers Ouverts” – soit “(S)Lowtech”, “Bricolage Convivial” et “Plateforme C” – et pensée par Rafaëla Ballerini, coordinatrice du Groupe de Travail “Ecologie” du RFFLabs.

lire plus
Travailler et conduire l’innovation autrement

Travailler et conduire l’innovation autrement

De nombreux grands groupes voient un intérêt à la dynamique des tiers-lieux. Cela questionne les mutations à l’œuvre dans le travail en entreprise et la manière dont les tiers-lieux viennent questionner les modèles établis. C’est particulièrement vrai lorsqu’il s’agit de l’innovation en entreprise. Rencontre avec Manuel Zacklad, directeur du laboratoire en Sciences de l’Information et de la Communication DICEN-IDF et co-auteur de « Les Labs internes : de l’innovation au design » avec Gilles Garel, Naïk Guezel Béa Arruabarrena, Anne Berthinier-Poncet.

lire plus
Tiers-lieux, intermédiarités dans les trajectoires individuelles et collectives de travailleurs

Tiers-lieux, intermédiarités dans les trajectoires individuelles et collectives de travailleurs

L’ouvrage Tiers-lieux. Travailler et entreprendre sur les territoires : espaces de coworking, fablabs, hacklabs…” est un ouvrage collectif publié en coproduction avec les Presses Universitaires de Rennes et la Presse de l’université du Québec, avec le soutien de la Maison des Sciences de l’Homme en Bretagne, en 2019. Il est dirigé par un tandem franco-québécois – Gerhard Krauss, maître de conférences en sociologie à l’Université Rennes 2, spécialiste de la sociologie des organisations, du travail et de l’innovation, et Diane-Gabrielle Tremblay, professeure titulaire en gestion des ressources humaines et socio-économie du travail – et réunit huit autres collaborateurs (sociologues, géographes, gestionnaires et économistes…) français et québécois.

lire plus