Le monde de la start up s’intéresse aux tiers-lieux

Welcome to the Jungle est une agence de conseil et un média en ligne autour du travail et de l’emploi ancré à la fois dans l’univers français de l’innovation et de la start up et dans le monde de l’entreprise. Pour cette thématique sur le travail, le Labo tiers-lieux a sélectionné trois articles de Welcome to the Jungle faisant référence – de près ou de loin – aux tiers-lieux pour décrypter la manière dont ceux-ci peuvent être perçus par entreprises et start up comme leviers de mutation des mondes du travail. Dans l’article “Comment les entreprises réinventent leurs espaces de travail”, la journaliste Laure Girardot fait l’interview de la chercheuse Laëtitia Vitaud, spécialiste des futurs du travail et Audrey Barbier Litvak, general manager chez WeWork France démontrant plusieurs évolutions à l’oeuvre : le coworking comme “alternative de flexibilité pour les entreprises” permettant aux salariés de “former une communauté en dehors des murs un peu stricts des bureaux et les pousser à la créativité” et le développement de nouvelles formes d’organisation spatiale du travail pour les entreprises (open-space, flex-office…) que peuvent soutenir les tiers-lieux (au sens où l’entend l’autrice de l’article). En miroir, l’article “Friches industrielles reconverties en bureaux : sous les paillettes, la galère ?” de la journaliste Camille Rabineau met en perspective la notion de tiers-lieux, celle d’urbanisme transitoire et celle de ville créative développée par Richard Florida au travers d’exemples aux antipodes, soit le PréàVie de l’association Soukmachines au Pré-Saint-Gervais ou Station F dans le 13ème arrondissement de Paris. On y retrouve Aurélien Denaes d’A+ c’est mieux!, membre du consortium du Labo Tiers-Lieux, ainsi que le WIP, illustrant les enjeux (sociaux, urbains, économiques…) dans ces tiers-lieux nés de la réhabilitation de friches industrielles. Enfin, le journaliste indépendant Hugo Nazarenko, dans son article, “Travailler dans un tiers-lieux, antidote au repli sur soi ou utopie bobo ?”, montre – au travers de l’interview de Patrick Lévy-Waitz (France Tiers-Lieux) et Jean-Laurent Cassely (journaliste) et l’exemple des Usines à Poitiers – la concomittance entre développement du travail indépendant et celui des tiers-lieux comme espaces de mutualisation et d’échanges de compétences fédérant des communautés de travailleurs parfois repliées sur elles-mêmes. Trois articles pour trois paradoxes du travail dans les tiers-lieux : sur la ligne de crête entre invention de nouvelles formes de travail et consolidation – sous couvert de décors revisités – du business as usual.